扬中市人力资源服务产业集聚效应初显
最新资讯 2017-01-13 1905次

    10月29日,扬中市人力资源服务产业园正式挂牌运营,为该市搭建了人力资源服务业集聚发展的实体平台。记者来到位于港西南路市人力资源市场内的产业园,园内显得忙碌而有序,刚刚入驻产业园的企业员工正在对办公场所进行着布置。

    一是顺应发展,产业园建设正当时。人才是经济社会发展的第一资源,扬中市第十二次党代会报告指出:要积极推进落实“金山英才计划”“江雁计划”,同步制定完善全领域、多举措的人才引进政策,大力引进科技、高端产业、教育、医疗、管理等领域的紧缺人才。市人才中心主任蓝厚国对记者说:“产业园的建设是我们落实党代会精神、加速集聚创新人才的重要举措,将对我市人力资源服务业的发展起到非常好的扶持和推动作用。”蓝厚国对记者介绍:“产业园以扬中市人力资源市场大楼为主核心区,结合市人社局对外服务窗口整合,坚持优势互补、利益共享的原则,集中形成了市场招聘、人才引进、就业促进、人事代理、档案托管、考试、培训、社保等为一体的‘一站式’公共服务平台。”    

    二是做优服务,加速人力资源服务产业集聚。记者在《扬中市人力资源服务产业园入驻管理办法》中看到,《管理办法》对企业入驻产业园条件、入驻流程、监督管理等方面进行了详细的规定,对符合条件的企业可以享受的优惠政策进行了详细说明。蓝厚国向记者介绍:“符合条件的入住企业租金享受‘一免、两减半、三减三’政策,即租金第一年全免,第二年减半,第三年减免30%,同时还可以享受人才方面的扶持政策。”据了解,目前产业园已经有6家人力资源服务企业入驻,基本涵盖了招聘、培训、人才派遣、人力资源外包、人事代理、测评等各个环节。其中,扬中市敏欣家政服务培训中心是一家综合性家政服务机构,是“江苏省家庭服务协会”会员单位、“镇江市家政协会”理事单位,重点发展家政服务培训等服务。扬中市电器工程学会培训中心主要提供工程电气技术教育、企业内训、科技项目论证、科技成果鉴定、工程可行性研究等服务。    

    三是补强短板,占领未来人才服务高地。蓝厚国说:“未来几年,我们希望通过引进不同类型、不同层次的人力资源服务企业,构建完整的人力资源服务产业链,多元发展、多层并举,推进人力资源服务业集群化大发展,促进产业链的形成乃至拉伸。”蓝厚国告诉记者,目前我市在人力资源服务方面还存在结构上的不足,特别是在高端人才服务和引进方面。为此,下一步产业园将更加注重引进高端人才服务机构,同时培育和壮大扬中本地人力资源服务机构。据了解,目前产业园正在和上海诺姆四达投资发展集团有限公司洽谈签订战略合作协议事宜,该公司是目前国内最专业的人才管理与人力资源咨询集团,涉及金融、能源、汽车、制造、地产、航空等60多个行业,是首家与中组部建立战略合作伙伴关系的专业人力资源咨询机构。  
                                                                                                 

(扬中市人社局)  

转自:镇江人力资源和社会保障网 (发布时间:2016-11-04)

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